11月5日，公司黨委在西安高新區金鉬股份綜合樓會議室召開了換屆工作部署會。 公司黨委書記馬保平，公司總經理、黨委副書記張繼祥，黨委副書記、工會主席左可國，紀委書記劉海濱出席會議，公司各單位黨組織負責人、黨群部門副處級以上干部、西安單位黨政一把手等共45人參加了會議。 會議由金鉬集團總經理、黨委副書記張繼祥主持。 公司黨委副書記左可國宣讀了《關于召開中共金堆城鉬業集團有限公司第一次黨員代表大會的決定》和渭南市委的批復。根據批復，公司黨委決定于12月中旬召開金鉬集團第一次黨員代表大會。會議的主要任務有聽取和審議公司黨委工作報告、審議公司紀委工作報告、選舉中共金堆城鉬業集團有限公司第一屆委員會、選舉中共金堆城鉬業集團有限公司紀律檢查委員會。公司本次黨員代表大會的代表名額共229名，分別由各單位召開黨員代表大會或黨員大會選舉產生。 公司黨委組織部部長朱凌云宣讀了《關于召開各單位黨員代表大會（黨員大會）的通知》，對各單位黨代會或黨員大會的會議規模及主要任務，黨組織設置，“兩委”委員及書記、副書記的產生辦法，出席公司黨員代表大會的代表名額、條件、構成比例及產生辦法進行了具體說明，并要求各單位黨代會或黨員大會要在12月10日前召開完畢。 公司黨委書記馬保平就黨委換屆工作作了重要講話。他指出，本次換屆選舉工作十分重要，各單位要把這項工作作為一項政治任務，不折不扣、百分之百地成功完成。他說，黨組織換屆選舉，是《黨章》規定的履行民主集中制原則，發揚民主，走群眾路線基本做法的體現。本次黨代會，是金鉬集團2005年9月實施改制后的第一次黨代會，開好黨代會的意義十分重大。馬保平書記針對切實做好黨代會各項準備工作提出了三點要求：一是提高認識，切實增強做好兩級黨組織換屆工作的政治責任感。他指出，高質量地做好這次換屆工作，是上級的要求，是對領導班子駕馭力、政治態度、黨性原則的檢驗，也是對全體黨員政治素質、黨性修養的檢驗。各單位必須以高度的政治責任感，細致的工作作風，精心組織，周密安排，確保兩級黨委換屆成功；二是本次換屆工作總的目標要求是嚴格遵照《黨章》要求，按照民主程序進行；三是具體選舉過程中，要確保將黨員中的優秀分子選為兩級代表，把代表的提名選舉過程作為黨性、黨紀、黨風的學習教育過程，成為促進公司發展、增強團結、提高凝聚力、戰斗力的過程。要做好適當的宣傳教育，營造適度的氛圍。要按照莊重、從簡、嚴肅、認真的原則辦會。各部門各單位要密切配合，要廣泛征求、聽取黨員的意見和建議，認真準備好大會工作報告，使其成為鼓舞士氣、推動工作的報告。馬保平書記強調，各級黨組織負責人和行政一把手要切實負責，使換屆選舉成為促進公司應對嚴峻形勢，增強信心的鼓勁加力會；成為凝聚力量、戰勝困難、團結奮進的促進會；成為向“十二五”新目標奮進的動員會，促進公司全面完成今年的生產經營目標任務，為“十二五”開啟良好局面。 金鉬集團總經理、黨委副書記張繼祥在會議結束前做了總結講話，結合公司當前重點工作講了兩個方面的要求。第一方面，嚴明紀律，確保開好金鉬集團第一次黨代會。他強調，開好黨代會是《黨章》賦予各級黨組織和黨員的一項權利和義務。我們要把本次換屆工作當作金鉬集團的一件最大的事情來做，當作政治任務來完成。各單位黨政領導要互相支持，密切配合，確保會議成功。張繼祥總經理提出三點要求：第一要講政治。要求各單位黨政領導和全體干部職工，特別是黨員領導干部一定要在思想上、行動上與上級黨組織保持高度一致；第二要講大局。在確保兩級換屆工作順利進行的同時，要通過換屆工作保證本單位和公司的和諧穩定的環境，并藉此對本單位的職工隊伍做出清醒的分析，認真研究黨的工作的新途徑、新辦法，提出黨的工作新的思路；第三，要講團結。要嚴明組織紀律，把好思想關口，切實做到黨政一盤棋。第二方面，凝心聚力，確保完成公司全年目標任務。他指出，今年對于公司來講是比較艱難的一年，面對全年必須完成的經營目標，公司的壓力非常大。對此，他希望各級黨組織負責人要切實加強與職工群眾的溝通力度，維護職工隊伍穩定；支持并主動參與各單位的主要工作，確保全年目標任務的完成；特別關注安全環保工作，確保安全和環保工作萬無一失。 會上，公司紀委書記劉海濱主持了出席渭南市第四次黨代會代表的選舉。經過與會人員現場無記名投票選舉，馬保平、呂東峰當選為公司出席渭南市第四次黨代會代表。
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